Враќање на работа

Discussion in 'Бебе' started by leona83, Oct 17, 2014.

  1. pandelka

    pandelka Популарен член

    Joined:
    May 14, 2010
    Messages:
    1,557
    Likes Received:
    7,363
    Gender:
    Female
    Мамички, на работа почнувам за две недели. Сакам да земам неплатен одмор од два месеци. Она што ме интересира е дали после тие два месеци јас можам да си искористам и годишен одмор. Ќе имам само 5 месеци непрекинат стаж годинава.
     
  2. pandelka

    pandelka Популарен член

    Joined:
    May 14, 2010
    Messages:
    1,557
    Likes Received:
    7,363
    Gender:
    Female
    @kukla21 , знам дека си добро запознаена со законите ни наши :)
     
  3. kukla21

    kukla21 Мама Staff Member

    Joined:
    Aug 4, 2013
    Messages:
    23,744
    Likes Received:
    108,740
    Стар или од 2018?
    Секако ќе можеш. Одморот е за годината, а она 6 месеци стаж важи само за прво вработување.
     
    pandelka likes this.
  4. pandelka

    pandelka Популарен член

    Joined:
    May 14, 2010
    Messages:
    1,557
    Likes Received:
    7,363
    Gender:
    Female
    Фала кукле, за од 2018 прашував. Разговарав и со правна служба, можам да користам бидејќи ми течи здравствено а во друг случај да се има неплатен одмор мора 6 месеци да поминат па да се користи одмор. За родителскилско отсуство можело но не надоврзан на неплатениот. Морало да се вратам на работа па да користам + сезона кај нас, тешко дека ќе ми дадат одмор во август т.е надоврзан на неплатениот.
     
  5. kukla21

    kukla21 Мама Staff Member

    Joined:
    Aug 4, 2013
    Messages:
    23,744
    Likes Received:
    108,740
    Во кој закон го прочитале тоа дека мора 6 месеци?!
    Какво е тоа родителско отсуство?
     
  6. pandelka

    pandelka Популарен член

    Joined:
    May 14, 2010
    Messages:
    1,557
    Likes Received:
    7,363
    Gender:
    Female
    После породилно отсуство може да се продолжи законски уште 3 месеци во кои ти плаќаат само здравствено. Во секој друг неплатен одмор си одјавен од фирма и при враќањр мора да поминат 6 месеци за користење на одмор т.е како од почеток да си почнала на работа испаѓа.
     
  7. kukla21

    kukla21 Мама Staff Member

    Joined:
    Aug 4, 2013
    Messages:
    23,744
    Likes Received:
    108,740
    А по кој закон е тоа за 6 месеци?! Не поатои ѕакво нешто во зро!
     
  8. pandelka

    pandelka Популарен член

    Joined:
    May 14, 2010
    Messages:
    1,557
    Likes Received:
    7,363
    Gender:
    Female
    Така знам дека практикуват кај нас. Колега беше на неплатен , Австралија, ко се врати чекаше 6 месеци за одмор да земит .
     
  9. kukla21

    kukla21 Мама Staff Member

    Joined:
    Aug 4, 2013
    Messages:
    23,744
    Likes Received:
    108,740
    Тоа некпја политика тера фирмата ваша. Такво нешто нема во зро!
     
  10. pandelka

    pandelka Популарен член

    Joined:
    May 14, 2010
    Messages:
    1,557
    Likes Received:
    7,363
    Gender:
    Female
    То е во нашата ни мила државичка, нажалост.
     
    kukla21 likes this.
  11. LiliBoz

    LiliBoz Форумски идол

    Joined:
    Jul 13, 2017
    Messages:
    18,268
    Likes Received:
    226,728
    Gender:
    Female
    А не можеш прво одмор па неплатен? не мора да ти плаќаат здравство. плаќај си ти тие три месеци..
     
    pandelka likes this.
  12. pandelka

    pandelka Популарен член

    Joined:
    May 14, 2010
    Messages:
    1,557
    Likes Received:
    7,363
    Gender:
    Female
    Битно ми беше да можам да користам одмор за роденденот од малава, дали ми следува. Сепак некако ќе искомбинирам.
    Фала на одговорите девојки :*
     
    kukla21 likes this.
  13. kukla21

    kukla21 Мама Staff Member

    Joined:
    Aug 4, 2013
    Messages:
    23,744
    Likes Received:
    108,740
    3 месеци нњплатено можеш да користиш до 3 годишна возраст :) 1 месец фазла имаш :)
     
    pandelka likes this.
  14. joy1

    joy1 Форумски идол

    Joined:
    Aug 14, 2012
    Messages:
    19,930
    Likes Received:
    326,901
    Gender:
    Female
    и јас во државно па после неплатен одмор од три месеци немав право на годишен цели 6 месеци.Од управа и директорот лично ми потврди
     
  15. kukla21

    kukla21 Мама Staff Member

    Joined:
    Aug 4, 2013
    Messages:
    23,744
    Likes Received:
    108,740
    Јас верувам дека така ви рекле. Зро тоа го предвидува само за 1во вработување
     
  16. pandelka

    pandelka Популарен член

    Joined:
    May 14, 2010
    Messages:
    1,557
    Likes Received:
    7,363
    Gender:
    Female
    Добро е да се знае ;)
     
  17. LiliBoz

    LiliBoz Форумски идол

    Joined:
    Jul 13, 2017
    Messages:
    18,268
    Likes Received:
    226,728
    Gender:
    Female
    А јас што работам 156 год у иста фирма ако работам таму до крај истото важи зашто ми е прво раб место?
     
  18. fana

    fana Форумски идол

    Joined:
    Aug 7, 2012
    Messages:
    16,897
    Likes Received:
    116,618
    Gender:
    Female
    Ама мислам дека е вака: ако јас работам во фирма х до 25.04 на пример и ако новата фирма ме пријави на 26.04 ќе ми следува одмор. Ако само еден ден има прекин тогаш се чека 6 месеци. Истово ми се случи мене. Имав еден ден прекин во стаж и требаше да чекам 6 месеци за да одам на одмор. Од приватно во државно се префрлив. За неплатеното не знам како оди :?:
     
  19. Bella*

    Bella* Популарен член

    Joined:
    Apr 16, 2018
    Messages:
    2,344
    Likes Received:
    14,626
    Gender:
    Female
    Точно така! ако имаш само 1 ден прекин се се менува...несмее да има прекин во стаж мора истиот ден да се префрлиш од една во друга фирма.
     
  20. joy1

    joy1 Форумски идол

    Joined:
    Aug 14, 2012
    Messages:
    19,930
    Likes Received:
    326,901
    Gender:
    Female
    епа неплатено кога земаш те одјавуваат од фирма/институција и имаш секако прекин на стаж.Затоа и не ни даваата одмор наредните 6 месеци.Мене и здравственото ми беше укинато тие три месеци
     
    victoria likes this.