Можеби, не им берам есап на другите, и јас одговорив дека е тоа по закон, до три месеци во календарска година. Не е никому забрането да користи неплатено отсуство.
Веројатно затоа што работниот процес во школо и во фирма се организира поинаку, фирма има клиенти 365 дена во годината. На членката не ѝ е одбиено барањето за неплатено отсуство, одбиено и е неплатено отсуство со плата и придонеси, што е логично.
