Отказ и сè околу тоа

Здраво,
Моментално сум на боледување, па би сакала да прашам дали е можно да си дадам писмен и своеволен отказ од тоа да бидам началник на служба

 

За да не настане прекин во стажот, откако ќе те одјават од старата фирма, во новата фирма треба да те пријават уште истиот ден или можи и следниот?

 

Не повеќе од 24 саати. Фирмите ова мора и треба да го знаат, го работат. Значи мораш со нив да се договориш кој ќе ти биде датумот на одјава и на пријава. Може да се одјави ретроактивно до 7 дена мислам, така што и новата фирма може порано да те пријави со почеток датумот на одјава.

 

Истиот не ни може. Се одјавува еден ден, па се пријавува следниот ден. Така нема прекин. Не може на ист ден да фигурираш во две фирми.

 

Јас повторно…

Дали е возможно да ме одјават(однапред) со датум во недела, за да на новото работно место ме пријават следниот ден(понеделник) и немам прекин во стажот?

 

Може. Пример би те одјаавиле унапред, на пример во петок (работен), со тоа датумот од недела ќе го стават.

 

Можеби е глупо прашањево, ама дали во принцип практикуваат такво одјавување?

Бидејќи јас на старово работно место, би одел на работа до петок, сабота и недела ми се неработни, односно дали е спорно два дена подоцна(технички) да ме одјават?

 

Не е спорно. Ми се има случено да треба во понеделник да почнувам, со недела бев одјавена, средија унапред, исто и во спогодбеното отказно ми стоеше точен датум, што се паѓаше во недела. Тие и онака и со петок и со недела да те одјават исто ќе треба да те платат (чим викенди ти се рачунаат ко неработни).

 

А дали е можно датумот на спогодбен отказ пример да биде од четврток а јас да се потпишам во петок?

 

Zdravo

Imam prasanje vo mojot slucaj dogovorot mi e na opredelno vreme i mi istekuva na 31.05 toa se paga sabota i jas nema da go prodolzam istiot, dali moze da bidam prijavena vo novata firma bez prekin na 01.06.25 toa se paga nedela

 

Можеш. Јас така ќе бидам исто.

 

може

 

Tri dena ako ne se pojavite na rabota i dobiete otkaz?
Idnite rabotodavci dali radi toa ne bi ve vrabotile?

 

Ако во фирма си пријавен на месец дена,секој месец го обновуваат договорот,тогаш како даваш отказ од месец дена по закон?Дали може порано да си отидеш?

 

Можно е да имаш проблем. Ама тоа е ретко. Да знаеш дека идните работодавци имаат право да не ти ја исплатат цела плата.

Ќе им кажеш ден пред да ти истече договорот дека си одиш. Не мора да им даваш отказ со отказен рок.

 

Зошто?

 

Затоа што не го почитуваш отказниот рок.

Сум згрешила погоре. Претходните работодавци, а не идните.

 

Пиши ми порака ако сакаш. Јас не можам.

 

Дали некој знае кои документи се потребни за здравствено осигурување за невработени лица? Знам дека требаше извод од родени, но не знам дали може да е копија и постар од 6 месеци.

Воедно, дали треба да се пријавам воопшто во Завод за вработување како пасивен/активен барател на работа (знам дека е одделно ова од здравството). Последно пред неколку години се имав пријавено, и не памтам како одеше, сега ми спомнаа дека веќе немало потреба да се прави тоа. Порано како што памтам ако не се имаш пријавено како барател откако ќе останеш без работа, наредната фирма немало да може да те пријави.

 

Јас се пријавив.
А за здравството не знам како треба.